Thực hiện theo văn bản chỉ đạo của Công ty Dịch vụ Điện lực miền Bắc về việc chấn chỉnh công tác an toàn vệ sinh lao động và duy trì thực hiện thường xuyên công tác giao ban an toàn tuần. Xí nghiệp Dịch vụ Điện lực Lai Châu triển khai công tác họp đặt lên hàng đầu và được duy trì thường xuyên, liên tục.
Công tác giao ban an toàn tuần tại Xí nghiệp thường được tổ chức vào buổi sáng đầu tuần làm việc, các thành phần tham gia giao ban an toàn tuần gồm lãnh đạo đơn vị chủ trì hoặc do cấp phó của người đứng đầu ủy quyền chủ trì, các thành phần dự họp là cán bộ An toàn chuyên trách các đội trưởng, đội phó và các chức danh An toàn vệ sinh viên.
XNDVĐL Lai Châu thực hiện họp giao ban an toàn tuần
Qua công tác giao ban an toàn tuần nhằm kiểm điểm, đánh giá các công việc đã thực hiện trong tuần và phân định trách nhiệm kiểm tra, kiểm soát an toàn đối với các phương án tổ chức thi công, kiểm điểm đánh giá được các công việc đã thực hiện trong tuần theo lịch làm việc trên lưới điện. Kiểm tra, kiểm soát đầy đủ và đề ra các biện pháp đảm bảo an toàn cho từng công việc của tuần tiếp theo.
Phân công trách nhiệm thực hiện cho các đội và các chức danh như người Chỉ huy trực tiếp, người kiểm tra kiểm soát phiếu lên công tác, người giám sát an toàn và giám sát của lãnh đạo qua hình ảnh hiện trường. Qua công tác giao ban an toàn tuần các đội trưởng và các thành phần tham gia về phổ biến lại cho CBCNV trong đội mình nắm biết thực hiện, đảm bảo an toàn để thực hiện các công việc trong tuần tiếp theo. Để ngày một nâng cao ý thức an toàn – vệ sinh lao động, một số giải pháp chính đã được đưa ra như sau:
- Đảm bảo an toàn trong lao động phải được coi là một trong những nhiệm vụ trọng tâm hàng đầu, quyết định thành quả sản xuất kinh doanh của Xí nghiệp. Đặc biệt với ngành điện - là ngành đặc thù, có môi trường làm việc khắc nghiệt thì vấn đề an toàn càng phải được đặt lên để quan tâm hàng đầu.
- Lãnh đạo Xí nghiệp phải luôn chú trọng đến công tác tuyên truyền để nâng cao kiến thức pháp luật, quy trình, quy phạm nâng cao ý thức trách nhiệm của cả cán bộ quản lý và người lao động trong việc thực hiện các qui định pháp luật về an toàn vệ sinh lao động và phòng chống cháy nổ, để người lao động nhận thức được ý thức tự bảo vệ mình và đồng nghiệp biết coi trọng tính mạng của mình và đồng nghiệp khi làm việc.
- Tiếp tục xem xét để cải thiện môi trường làm việc, môi trường tâm lý người lao động thoải mái thu hút nhiệt huyết của người lao động. Thực hiện các giải pháp để người lao động được lao động trong môi trường vệ sinh, an toàn. Người lao động có đủ trang thiết bị bảo hộ cá nhân, trang thiết bị an toàn, dụng cụ sản xuất tốt để kết hợp đúng năng lực, kiến thức để khi thực hiện công việc được giao.
- Người lãnh đạo luôn thể hiện tính tiền phong gương mẫu, tính kỷ luật để điều hành kiên quyết trong tổ chức thực hiện công tác an toàn lao động, kỷ luật lao động; làm gương để cán bộ công nhân viên trong đơn vị noi theo.
Công tác giao ban an toàn tuần được duy trì thường xuyên nhằm tăng cường nhận thức về chuyên môn kỹ thuật về quy định an toàn lao động và kỷ luật lao động nhằm chủ động thực hiện công việc được giao, các biện pháp đảm bảo an toàn cụ thể cho từng công việc để người công nhân luôn có ý thức để vừa lao động có hiệu quả, vừa an toàn cho mình cũng là góp phần đảm bảo an toàn lao động trong sản xuất của đơn vị cũng như vì mục tiêu của Công ty Dịch vụ Điện lực miền Bắc và của Tổng công ty, Tập đoàn Điện lực đề ra./.
Nguyễn Quốc Dân - Xí nghiệp Dịch vụ Điện lực Lai Châu